各位好，欢迎来到金十交易学院《机构微观交易》系列课程的基础篇。
今天继续给大家带来 “机构交易员特训” 的特别企划，本文是让个人交易者了解机构是如何招聘和筛选交易员的。由于大家对于机构交易者都比较感兴趣，也认为机构交易者很神秘，所以这两周我们将揭秘一下 “机构如何筛选和培训交易员”。
在上一篇中我们主要介绍了机构对于交易员的初级筛选，从中可以看出筛选的方式和条件也并不是很神秘，那么机构为什么总是有好的交易员呢？其实主要优势还是在于可以通过大量人员作出筛选。因此只需要一些基础流程，就能抓住想要的人才，而我们个人交易者应该在机构招聘的内容和要求上，看看自己平时是否已经达到了这些基本要求。这一篇我们就来介绍一下机构是如何对交易员进行前期培训的。
一、交易员的培训流程